به گزارش به گزارش فکراقتصادی نیوز به نقل از خبرنگار روابط عمومی، در راستای ارتقای مستمر فرهنگ تقویت ارتباط مستقیم با کارکنان در محیط کار، جلسه دوره ای ملاقات کارکنان با حضور امیر رضازاده، معاون توسعه سرمایه‌های انسانی و مسئولیت اجتماعی شرکت فولاد سنگان و جمعی از نمایندگان و کارکنان بخش‌های مختلف شرکت برگزار گردید.

این نشست که با هدف تسریع در حل مسائل کاری و شخصی افراد سازمانی به طور مستمر برگزار می گردد، جمعی از مدیران، روسا و کارشناسان این معاونت حضور داشتندهدف اصلی شنیدن مستقیم دغدغه‌ها و مشکلات همکاران و ارائه راه‌حل‌های منطقی و کارساز است و در این ملاقات ها، تأکید ویژه‌ای بر لزوم رفع موانع و رسیدگی به مسائل مطرح شده صورت می گیرد.

لازم به ذکر است، تعهد مدیریت به حل مشکلات همکاران، به ویژه حضورمستقیم تمامی افراد مرتبط و کلیدی، فضایی از امید و همکاری را در میان کارکنان ایجاد نموده و این رویکرد فعال، نشان‌دهنده عزم جدی فولاد سنگان برای تبدیل شدن به الگویی در زمینه تعامل سازنده با نیروی انسانی خود در صنعت است.

روابط‌عمومی فولاد سنگان